၂၀၂၅ စက်တင်ဘာ ၂ ၀၅:၂၂:၀၀
ID
14675
စက်မှုလုပ်ငန်း
သယ်ယူပို့ဆောင်ရေး
ဗီဇာ
တိုခုတေးဂိနိုးအဆင့်၁ဗီဇာ (Tokutei 1)
အလုပ်နယ်ပယ်
အခြား
လုပ်ကိုင်မည့်အလုပ်အမျိုးအစား
အခြား
စုစုပေါင်းလစာ (ပုံသေထောက်ပံ့ကြေးများအပါအဝင်)
ယန်း ၂၀၅,၀၀၀
အလုပ်လုပ်မည့်နေရာ
Niigata, Toyama, Ishikawa, Fukui, Yamanashi, Nagano, Gifu, Shizuoka, Aichi
လုပ်ငန်းတာဝန်သတ်မှတ်ချက်
အလုပ်ချိန်များ
အလုပ်ချိန်များ
အလုပ်ချိန်: ၈:၃၀~၁၇:၀၀ (၆၀ မိနစ်)
ပျမ်းမျှလစဉ် အချိန်ပို
တာဝန်ဖော်ပြချက်
လုပ်ကိုင်မည့်အလုပ်အမျိုးအစား
အခြား
လုပ်ငန်းအသေးစိတ်အချက်အလက်များ
လယ်ကွင်းအမျိုးအစား
ရုံးပိတ်ရက်များ / နှစ်စဉ်ရုံးပိတ်ရက်များ
ရုံးပိတ်ရက်များ / နှစ်စဉ်ရုံးပိတ်ရက်အရေအတွက်
တနင်္ဂနွေနေ့တိုင်း၊ အစိုးရရုံးပိတ်ရက်များနှင့် ကုမ္ပဏီပြက္ခဒိန်အရ (၉၅ ရက်)
လစာ
လစာခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာချက်
အခြေခံလစာ
လစဉ်လစာ: ၂၀၀,၀၀၀ ယန်း
ထောက်ပံ့ကြေး
ကားရေဆေးစရိတ်- ယန်း ၅၀၀၀
ယာဉ်မောင်းစရိတ် (အလုပ်သဘောထားပေါ်မူတည်၍ ယန်း ၀ မှ ၅၀၀၀၀ အထိ)
လှုံ့ဆော်မှုစရိတ် (ပို့ဆောင်ပြီးသော ကုန်ပစ္စည်းများ၏ ရောင်းအား၏ ၃၀% ကို ကော်မရှင်အဖြစ် ပေးချေသည်။ ပျမ်းမျှ ယန်း ၃၀၀၀၀ မှ ၅၀၀၀၀ အထိ)
စုစုပေါင်းလစာ (ပုံသေထောက်ပံ့ကြေးများအပါအဝင်)
ယန်း ၂၀၅,၀၀၀
အဆောင်ခများ
၂၀,၀၀၀
ရေနှင့် အသုံးအဆောင် ကုန်ကျစရိတ်များ
အသားတင်လစာ
ယန်း ၁၄၃,၆၇၂
အလုပ်ခန့်ထားမှုဆိုင်ရာ စည်းကမ်းသတ်မှတ်ချက်များ URL
လစာတိုးမြှင့်ခြင်းနှင့်ဘောနပ်စ်
လစာတိုးမြှင့်ခြင်း
ဘာမှမရှိ
ဘောနပ်စ်
ဟုတ်ကဲ့
ပင်စင်ထောက်ပံ့ကြေး
ဘာမှမရှိ
လျှောက်လွှာလိုအပ်ချက်များ
လျှောက်ထားရန် အရည်အချင်းသတ်မှတ်ချက်များ
ဂျပန်စံသတ်မှတ်ထားသောယာဉ်မ ောင်းလိုင်စင် (လက်စွဲဂီယာ)၊ ဂျပန်တစ်ဝက်အလတ်စားယာဉ်လိုင်စင်၊ ဂျပန်အလတ်စားယာဉ်လိုင်စင်၊ ဂျပန်လေးလံသောယာဉ်လိုင်စင်
အသုံးပြုနိုင်သောဘာသာစကားများ
အထူးမရှိပါ
လိုအပ်သော အတွေ့အကြုံဆိုင်ရာ အလုပ်များ
လိုအပ်သော လယ်ကွင်းအတွေ့အကြုံအမျိုးအစား
လိုအပ်သော အလုပ်အတွေ့အကြုံ အသေးစိတ်
ဂျပန်နိုင်ငံပြင်ပမှ လျှောက်လွှာများအတွက် အရည်အချင်းပြည့်မီမှု
NG
ဝန်ထမ်းအကျိုးခံစားခွင့်များ
လူမှုဖူလုံရေးအာမခံ
ဝန်ထမ်းပင်စင်အာမခံ၊ ကျန်းမာရေးအာမခံ၊ အလုပ်အကိုင်အာမခံ၊ အလုပ်သမားလျော်ကြေးအာမခံ
အဆောင်ရရှိနိုင်မှု
ဟုတ်ကဲ့
အဆောင်အခန်းအမျိုးအစားများ
အလုပ်ဝတ်စုံနှင့် ကိရိယာများ ရရှိနိုင်မှု
ကုမ္ပဏီမှ ထောက်ပံ့သော လေယာဉ်ခ (နိုင်ငံခြားသား လျှောက်ထားသူများအတွက်သာ)
ဘာမှမရှိ
လက်ရှိလုပ်ကိုင်နေသော နိုင်ငံခြားသားဝန်ထမ်းများ
အခြားသူများ
အလုပ်ခေါ်စာတွင် အကြံပြုထားသောအချက်များ