​

■ Mô tả công việc [Phạm vi thay đổi: Nhiệm vụ do công ty quy định]
Với vai trò là chuyên viên tuyển dụng, bạn sẽ chịu trách nhiệm tuyển dụng sinh viên mới tốt nghiệp và nhân viên có kinh nghiệm.

Các vị trí chúng tôi tuyển dụng rất đa dạng, bao gồm "Bán hàng", "Quản lý xây dựng" và "Doanh nghiệp". Vì công ty có nhiều nhân viên trẻ, chúng tôi đang tìm kiếm người có thể đảm nhận vai trò lãnh đạo và chủ động trong công việc.

■ Chi tiết công việc
Nhiệm vụ tuyển dụng
• Tối ưu hóa các phương pháp xây dựng nguồn ứng viên
• Lập kế hoạch và thực hiện kế hoạch tuyển dụng hàng năm

• Tuyển dụng sinh viên mới tốt nghiệp

• Lập kế hoạch và quản lý các buổi giới thiệu thông tin/thực tập
• Tiến hành phỏng vấn (nhân viên HR)

• Theo dõi sinh viên được chọn và trúng tuyển
• Tham gia các buổi giới thiệu thông tin bên ngoài và các chuyến thăm trường
• Quản lý RPO (Dịch vụ thuê ngoài quy trình tuyển dụng)

• Tuyển dụng nhân sự có kinh nghiệm

• Biên soạn các vị trí tuyển dụng
• Xem xét các chiến lược tuyển dụng
• Cân nhắc các biện pháp tối ưu từ nhiều phương pháp khác nhau như các công ty tuyển dụng, trang web việc làm và trang web tìm kiếm ứng viên
• Tạo bài đăng tuyển dụng
• Xử lý các thắc mắc của ứng viên

• Nhiệm vụ hỗ trợ sau bán hàng

• Lập kế hoạch các sự kiện thường xuyên với sinh viên mới tốt nghiệp trúng tuyển
• Trả lời các thắc mắc từ sinh viên trúng tuyển
• Giải thích và thu thập các tài liệu hội nhập